دفتر مشاوره فنی طبقه‌بندی مشاغل • شماره پروانه رسمی وزارت کار: ۹۸۰۵۸
09120684513

دفتر مشاوره طبقه‌بندی مشاغل ابراهیم ورمزیار

توسعه سرمایه انسانی نیلگون
مجری تخصصی طرح‌های روابط کار و جبران خدمت

تهیه، بازنگری و اخذ تاییدیه قانونی طرح طبقه‌بندی مشاغل در وزارت کار

دفتر مشاوره فنی مهندس ابراهیم ورمزیار (توسعه سرمایه انسانی نیلگون) به عنوان دارنده پروانه مشاوره فنی طبقه بندی مشاغل از سوی معاونت روابط کار و جبران خدمت و بیمه بیکاری وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی، کلیه خدمات اجرای طرح طبقه بندی مشاغل یا بازنگری طرح طبقه بندی مشاغل کارگاه های مشمول را مطابق مواد 48 و 49 قانون کار ارائه می نماید.

ارزیابی و تحلیل طبقه‌بندی مشاغل
پروانه رسمی شماره ۹۸۰۵۸ صادره از اداره کل روابط کار و جبران خدمت
معتبر و رسمی

سامانه آنلاین بررسی شمولیت کارگاه در قانون طبقه‌بندی مشاغل

بررسی آنی طبق آخرین بخشنامه‌های اجرایی قانون کار
CONSULTING SERVICES

خدمات تخصصی دفتر مشاوره مهندس ورمزیار

راهکارهای حقوقی و مهندسی منابع انسانی متناسب با استانداردهای وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی

۰۱

تهیه و اجرای طرح طبقه‌بندی مشاغل

مطالعه مقدماتی سازمان، تشکیل کمیته قانونی طبقه‌بندی، مصاحبه‌های شغلی و تخصیص مشاغل به گروه‌های بیست‌گانه مزدی مطابق دستورالعمل وزارت کار.

استعلام هزینه و زمان‌بندی ←
۰۲

بازنگری و اصلاح طرح‌های مصوب قدیمی

تطبیق ساختار شغلی سازمان‌های دارای طرح با تغییرات تکنولوژی، نمودار سازمانی جدید و عناوین پدیدآمده جهت پیشگیری از اختلافات اداره کار.

مشاوره بازنگری طرح ←
۰۳

طراحی نظام پاداش افزایش تولید و بهره‌وری (آکورد)

تدوین آیین‌نامه‌های انگیزش و پاداش بهره‌وری و ثبت رسمی آن در اداره کل کار جهت معافیت‌های قانونی و ایجاد هم‌راستایی در خط تولید.

جزییات نظام آکورد ←
۰۴

تجزیه و تحلیل و تدوین شناسنامه شغل

استخراج شرح وظایف، مهارت‌های احراز، مسئولیت‌ها و شرایط فیزیکی برای هر پست سازمانی با هدف استانداردسازی گزینش و ارزیابی عملکرد.

سفارش تدوین شناسنامه ←
۰۵

طراحی جدول مزد و صدور احکام تطبیق

محاسبه مزد گروه، مزد رتبه و سنوات، ضریب پایه و صدور احکام قانونی پرسنل به همراه نرم‌افزار اکسل اختصاصی محاسبات حقوق و دستمزد.

محاسبه جدول مزد ←
۰۶

دفاع در کمیته‌های فنی و هیئت‌های تشخیص

پاسخ به ایرادات بازرسان کار، دفاع از پرونده‌های کارگاهی در ادارات تعاون، کار و رفاه اجتماعی و اخذ تاییدیه رسمی نهایی.

مشاوره حقوقی روابط کار ←
STANDARDIZED WORKFLOW

فلوچارت ۶ مرحله‌ای تصویب طرح در اداره کل کار

روند استاندارد و قانونی از عقد قرارداد تا ابلاغ رسمی احکام پرسنل

۱
تشکیل کمیته

انتخاب اعضای کمیته دائمی و ارسال صورت‌جلسه به اداره کار

۲
تحلیل میدانی

توزیع پرسشنامه‌ها و بازدید حضوری مشاور از خطوط و واحدها

۳
امتیازدهی عوامل

ارزیابی مهارت، مسئولیت، کوشش و شرایط کار به روش امتیازی

۴
طراحی جدول مزد

تعیین نرخ گروه‌ها و محاسبه تطبیق بدون کاهش دریافتی شاغلین

۵
دفاع در اداره کار

ارائه مستندات به کارشناسان وزارت کار و دفاع فنی از طرح

۶
ابلاغ و اجرا

دریافت مجوز کتبی رسمی و صدور احکام تطبیقی پرسنل کارگاه

OFFICIAL CONSULTANT LICENSE

پروانه کارشناسی رسمی از وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی

طبق مقررات رسمی، هرگونه تهیه و بازنگری در طرح‌های طبقه‌بندی مشاغل صرفاً با مهر و امضای مشاوران دارای پروانه رسمی از وزارت کار دارای وجاهت قانونی است. دفتر مهندس ابراهیم ورمزیار (توسعه سرمایه انسانی نیلگون) با مجوز رسمی ۹۸۰۵۸، تضمین‌کننده تصویب و دفاع تام از طرح شما در مراجع دولتی می‌باشد.

شماره پروانه رسمی مشاور فنی: ۹۸۰۵۸
حوزه فعالیت: سراسر کشور (واحدهای صنعتی، معدنی، خدماتی و بازرگانی)
مدیریت: مهندس ابراهیم ورمزیار
پروانه مهندس ورمزیار
شماره پروانه: ۹۸۰۵۸
توسعه سرمایه انسانی نیلگون
LAWS & REGULATIONS

قوانین، دستورالعمل‌ها و مراجع طبقه‌بندی مشاغل

مستندات مرجع مورد استفاده کارفرمایان و مدیران منابع انسانی

دستورالعمل اجرایی مواد ۴۸ و ۴۹ قانون کار ابلاغیه رسمی وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی
بخشنامه مزد سالانه شورای عالی کار جداول مزد مبنا، پایه سنوات و حق مسکن
آیین‌نامه نظام پاداش افزایش تولید (آکورد) مقررات تبصره ۲ ماده ۴۷ قانون کار
FAQ

پرسش‌های متداول کارفرمایان

کدام کارگاه‌ها طبق قانون مکلف به اجرای طرح هستند؟ +
کلیه کارگاه‌های مشمول قانون کار که دارای ۵۰ نفر پرسنل یا بیشتر هستند، و همچنین تمامی شرکت‌های خدماتی و پیمانکاری طرف قرارداد با بخش دولتی و عمومی، موظف به استقرار طرح طبقه‌بندی مشاغل می‌باشند.
پیامد عدم اجرای طرح طبقه‌بندی مشاغل برای کارفرما چیست؟ +
در صورت عدم اجرا، اداره کار راساً اقدام به انتخاب مشاور و محاسبه مابه‌التفاوت دستمزد از تاریخ شمولیت نموده و کارفرما ملزم به پرداخت معوقات به همراه جرایم سنگین خواهد شد.
طرح طبقه‌بندی چه تاثیری بر هزینه‌های کارخانه می‌گذارد؟ +
برخلاف تصور، طرح اصولی باعث افزایش لجام‌گسیخته هزینه‌ها نمی‌شود؛ بلکه پرداخت‌ها را قانون‌مند، عادلانه و شفاف کرده و از اتلاف هزینه‌ها در مزایای بدون ضابطه جلوگیری می‌کند.
ABOUT US

درباره مهندس ابراهیم ورمزیار

مهندس ابراهیم ورمزیار، دارای مدرک کارشناسی ارشد مهندسی شیمی، کارشناس رسمی دادگستری در رشته نفت، پتروشیمی و صنایع پالایشگاهی و ارزیاب خسارت بیمه مرکزی ایران در حوزه بیمه‌های مهندسی مرتبط با صنایع نفت، گاز و پتروشیمی هستند. ایشان با برخورداری از ۱۸ سال سابقه فعالیت در صنایع پتروشیمی کشور، از مدرسین اداره آموزش شرکت پتروشیمی شازند (اراک) نیز می‌باشند.

وی از فعالان حوزه روابط کار و طبقه‌بندی مشاغل در استان مرکزی بوده و سابقه عضویت در مراجع حل اختلاف کارگر و کارفرما و همچنین شورای عالی کار استان مرکزی را در کارنامه حرفه‌ای خود دارد.

نامبرده پس از قبولی در آزمون تأسیس دفتر مشاوره فنی طبقه‌بندی مشاغل وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی و گذراندن دوره‌های تخصصی و کارآموزی مرتبط، دفتر مشاوره فنی طبقه‌بندی مشاغل توسعه سرمایه انسانی نیلگون را تأسیس نمود.

تصویر پرتره مهندس ابراهیم ورمزیار

مهندس ابراهیم ورمزیار

مهندس ابراهیم ورمزیار در محیط حرفه‌ای

فعالیت‌های تخصصی و حرفه‌ای

سوابق فعالیت مهندس ورمزیار در صنعت

تجربه در صنایع نفت و پتروشیمی

مهندس ورمزیار در زمینه آموزش و تدریس

آموزش و انتقال تجربه

سوابق و فعالیت‌های حرفه‌ای مهندس ورمزیار

سوابق و فعالیت‌های حرفه‌ای

دفتر مشاوره طبقه‌بندی مشاغل ابراهیم ورمزیار

آماده عقد قرارداد، مشاوره حضوری در محل کارخانجات و کارگاه‌ها، و ارائه پیش‌فاکتور رسمی برای واحدهای سراسر کشور هستیم.

تلفن مستقیم مهندس ورمزیار: 09120684513
شماره مجوز رسمی وزارت کار: ۹۸۰۵۸
نام تجاری دفتر: توسعه سرمایه انسانی نیلگون

فرم استعلام قیمت و مدت‌زمان پروژه

اطلاعات کارگاه خود را ثبت نمایید تا پیش‌نویس برنامه زمان‌بندی و برآورد هزینه برای شما ارسال شود.